РУМЦ ЧелГУ вновь расширил границы знаний работодателей Урала

​Ресурсный учебно-методический центр Челябинского государственного университета в пятый раз в 2025 году реализовал программу повышения квалификации «Взаимодействие куратора практической подготовки (учебной и /или производственной практики) из числа представителей работодателей с обучающимся инвалидом».

Программа была разработана и актуализирована федеральной сетью ресурсных учебно-методических центров (РУМЦ ВО) Минобрнауки России и предназначена для формирования и совершенствования у представителей работодателей профессиональных компетенций в области взаимодействия с обучающимся-практикантом с инвалидностью в процессе организации и проведения учебной и производственной практики.

В этом году 29 человек из числа работодателей Урала прошли обучение по программе, среди которых представители семи вузов партнёрской сети РУМЦ ЧелГУ, занимающиеся вопросами практики и трудоустройства студентов с инвалидностью, являющиеся по совместительству работодателями, а также руководители и сотрудники предприятий и организаций различных сфер деятельности – образования, здравоохранения и социальной сферы, сельского хозяйства, металлургии и горного дела, сферы IT и кибербезопасности, машиностроительных заводов оборонной и атомной отрасли, а также Екатеринбургской епархии и Екатеринбургской митрополии, МВД России по городу Миассу Челябинской области, Уральского отделения Российской академии наук (УрО РАН).

В ходе освоения программы работодатели ознакомились с применением правовых норм, возникающих в процессе организации практик студентов с инвалидностью, созданием для людей с инвалидностью специальных условий производственного процесса в соответствии с их индивидуально-типологическими особенностями и особыми потребностями, возможностями цифровых инструментов и сервисов трудоустройства людей с инвалидностью, а также нормативно-правовыми аспектами их трудоустройства и особенностями квотирования рабочих мест для приема на работу инвалидов и выполнения работодателями установленной квоты.

Спикерами программы выступили специалисты Главного управления по труду и занятости населения Челябинской области, Главного бюро медико-социальной экспертизы региона, а также директор Центра обучения инвалидов, доцент кафедры менеджмента и инноваций Санкт-Петербургского государственного экономического университета Наталья Мюллер. ЧелГУ представили директор Центра карьеры Светлана Еремеева и заместитель начальника РУМЦ ЧелГУ, доцент кафедры специальной и клинической психологии института образования и практической психологии Михаил Овчинников.

В процессе прохождения курса работодатели выполняли проектные и кейс-задания, а по завершении выполнили итоговую работу и получили удостоверение о повышении квалификации.

«Обучение по вопросам инклюзивного образования и трудоустройства лиц с инвалидностью было очень актуальным, так как взаимодействие куратора и обучающегося является ключевым фактором успешной практической подготовки студентов с инвалидностью, – написала в своём отзыве специалист кадровой службы АО НПО «Электромашина» Наталья Долгошеева. – Мы получили важную информацию о специфике такой работы. В ходе обучения были рассмотрены конкретные примеры и ситуации, что помогло участникам лучше понять, как организовать процесс взаимодействия. Это создало возможность для обсуждения реальных кейсов и нахождения оптимальных решений. Благодарю организаторов за возможность ещё лучше понять проблемы обучающихся инвалидов и пути их решения».

Также слушатели отметили, что обучение подчёркивает важность инклюзивного подхода и устранение предубеждений в отношении людей с инвалидностью, а также помогает понять, как создавать комфортную и поддерживающую среду, где обучающийся чувствует себя уверенно и может раскрыть свой потенциал.

Консультации по вопросам инклюзивного высшего образования и содействия трудоустройству можно получить в Ресурсном учебно-методическом центре по обучению инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья ЧелГУ: https:https://vk.com/rumc_csu, по телефонам +7(351)799-71-55, 8 800 302-71-55 или электронной почте rumc@csu.ru.